In der KEP-Branche ist das plötzliche Abtauchen von Subunternehmen eine häufige Strategie, um Forderungen von Beschäftigten zu umgehen. Drei Zulieferer eines Subunternehmens im Auftrag von Hermes wurden aufgefordert, alle Transporter an einem Sonntag in die Betriebsstätte zu bringen, mit der Aussicht, am Montag neue Fahrzeuge zu erhalten. Stattdessen fanden sie nur leere Garagen vor und konnten anschließend ihren Arbeitgeber nicht mehr erreichen. Ihnen wurden sowohl zwei Monatslöhne als auch ihre Lohnabrechnungen und Kündigungsschreiben vorenthalten, was es ihnen erschwerte, Arbeitslosengeld von der Agentur für Arbeit zu erhalten.